Formations Bilan de Compétences

Le bilan de compétences constitue l’une des actions de formation les plus connues. Défini à l’article L6313-10 du Code du travail, il vous aidera à faire le point de vos compétences personnelles et professionnelles, vos motivations et vos aptitudes dans le but d’élaborer un projet professionnel. Pour sa réalisation, vous devez vous faire assister par un consultant spécialisé. Si vous êtes salarié ou demandeur d’emploi et que vous désirez faire un bilan, retrouver une liste de consultants qui ont déjà fait leurs preuves et qui peuvent vous aider partout en France.

Une action de formation éligible CPF, AIF et autres

La réalisation de votre bilan de compétences peut être financée par votre compte professionnel de formation ou Pôle emploi. Votre employeur peut également prendre l’initiative de financer votre bilan pour vous accompagner dans un plan de développement de compétences. Vous pouvez aussi suivre cette formation sur votre temps de travail.

Une démarche simple et rapide

Le point de compétences se fait sur une durée maximale de 24 h. Celle-ci peut être réparti sur 2 ou 3 mois en des séances de 2 à 3 heures.

Alors, n’attendez plus, faites aujourd’hui votre bilan avec l’un de nos formateurs !